云龙县人民政府

政府信息公开

  • 索引号:01524979X/2022-01473
  • 公文种类:
  • 发文机关:云龙县人力资源和社会保障局
  • 成文日期:

云龙县人力资源和社会保障局机构职能

发布时间:2024-10-30    浏览次数:   【字体:

一、职能职责

云龙县人力资源和社会保障局是云龙县人力资源和社会保障局是主管全县人事人才和社会保障的政府工作部门。

(一)贯彻执行人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策;拟订本县人力资源和社会保障发展规划、年度计划并组织实施和监督检查;拟订机构改革人员定岗和分流政策。

  (二)拟定人力资源市场发展规划,规范人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置;综合管理人力资源市场;负责人才开发和管理工作。

  (三)负责促进就业工作,拟订统筹城乡就业发展规划并组织实施;负责组织实施高校毕业生就业政策;牵头贯彻实施中央、省、州、县就业促进政策;负责牵头完善公共就业创业服务体系拟订就业援助措施;加强职业中介机构管理和劳务经纪人才队伍建设。

  (四)拟订城乡劳动者职业培训和技能人才、农村实用人才培养和激励措施;拟订职业培训机构发展规划和管理规则,建立职业培训机构网络,承担民办职业培训机构审批及监管职能。负责推行职(执)业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度

   (五)统筹推进建立覆盖城乡的多层次社会保障体系,组织开展全县城乡社会保险工作;贯彻执行社会保险关系转续办法和统筹办法,贯彻机关、企事业单位、城乡居民基本养老保险政策;贯彻执行社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,承担社会保险及其补充保险基金行政监督责任;贯彻执行社会保险基金收缴、支付、管理、运营的管理办法,对社会保险基金进行监督和管理。

  (六)负责就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导,拟定应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和有关社会保险基金总体收支平衡。

  (七)贯彻事业单位人员工资收入分配政策,建立企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。贯彻企事业单位人员福利和离退休政策。

  (八)推进事业单位人事制度改革,按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作组织实施事业单位工作人员和工勤人员管理政策、措施;组织实施专业技术人员管理、教育培训和考核工作;牵头推进深化职称制度改革工作;参与人才管理工作,会同有关部门拟定高技能人才、农村实用人才培养和激励办法措施并组织实施;负责职称评聘、专家综合管理和高层次专业技术人才选拔、培养工作

  (九)负责《干部人事档案工作条例》的贯彻落实,指导督促、检查全县事业单位人事档案管理工作

   (十)会同有关部门拟定农民工工作综合性政策和规划,拟定农村劳动力转移就业及培训政策并指导实施,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益

   (十一)贯彻执行劳动人事争议仲裁制度和劳动关系政策完善劳动关系协调机制,组织实施职工工作时间、休息休假和假期制度实施办法;监督、查处非法使用童工、女工、未成年工现象;协调劳动者维权工作,组织实施劳动保障监察,依法査处劳动保障监察案件

(十二)综合管理全县评比达标表彰奖励工作

(十三)负责全县人力资源和社会保障领域对外交流与合作。

(十四)承办县委、县政府和上级机关交办的其他事项

二、内设机构

云龙县人社局内设机构7个:办公室、事业股、工资福利股、劳动关系股、劳动保障监察大队、社会保障综合管理股、社会保险基金监督和财务规划审计股;下属事业单位7个:社会保险局(正科级,参公)、劳动就业服务局(股所级,参公)、劳动人事争议仲裁院(副科级)、人才中心、信息中心、就业扶贫管理中心、云龙县机关事业单位养老保险和职业年金管理中心。

三、领导分工

李相海 县委组织部副部长,县人社局党组书记、局长(一级主任科员)。全面主持云龙县人力资源和社会保障局工作。

李树东 县人社局党组成员、副局长(一级主任科员)。负责劳动关系、调解仲裁、劳动保障监察、信访维稳工作。负责局机关(含局属单位)综治维稳、平安建设、扫黑除恶、社会信用体系建设、行政审批、挂钩村帮扶等工作。完成局长交办的其他工作。

李治泉 县人社局党组成员、副局长,县社保局局长(正科级)。全面主持县社会保险局工作。负责局机关信息化建设(含局属单位)、网络安全、“河(湖)林长制”、洱海保护及流域转型发展、政务运转、优化营商环境(减税降费)、社保帮扶等工作。完成局长交办的其他工作。

何念华 县人社局党组成员、副局长(三级主任科员)。负责事业单位工资福利、事业单位人事管理、专业技术人员管理、人事考试、评比达标表彰、“三支一扶”计划、人社领域人才工作、对外交流合作、技能帮扶,企业职工退休审批、工伤认定、劳动能力鉴定等工作。负责局机关全面深化改革工作。完成局长交办的其他工作。

徐芳菲 县人社局党组成员、副局长。负责局办公室、事业单位人事档案管理、社保基金预决算及保值增值、社会保险基金监督等工作。负责局机关(含局属单位)党的建设、党风廉政建设、意识形态、安全生产、消防安全、非税收入、干部人事、文电会务、机要保密、机关财务、后勤保障、政府采购、督查检查、新闻发布和对外宣传、招商引资、工会、共青团、妇女儿童、政策法规、政务公开、“放管服”改革、快办行动、行风建设、事业发展规(计)划、依法治县(依法行政)、民族团结进步、文明城市(单位)建设等工作。完成局长交办的其他工作。

王 韦 县人社局党组成员、副局长。负责就业创业、失业保险、农民工工作、禁毒防艾、职业培训、职业能力建设、人力资源市场管理、项目争取及实施、就业帮扶等工作。负责局机关(含局属单位)乡村振兴、乡村振兴综合督导等工作。完成局长交办的其他工作。

四、办公时间

周一至周五 8:30—12:30、14:00—18:00(法定节假日除外)。

五、办公地址

云南省大理白族自治州云龙县诺邓镇果郎办公区就业和社会保障服务中心三楼。

六、联系方式

联系电话及传真:0872-5520089,邮政编码:672700

负责人:李相海


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